home home
  • ۱۳۹۸ پنج شنبه ۱ فروردين
  • اِلخَميس ١٤ رجب ١٤٤۰
  • Thursday, March 21, 2019
آزموون الکترونیکی گزارش عملکرد
آمار سایت
افراد آنلاین : 4
بازدید امروز : 319
بازدید دیروز : 293
بازدید ماهانه : 319
بازدید سالانه : 319
آمار کل : 588912
زمان انتشار: ۱۳۹۷ يکشنبه ۱۲ فروردين ساعت 18:43 | تاریخ بروزرسانی : ۱۳۹۷/۱۲/۲۵ ساعت 08:19 | تعداد بازدید: 783 | کد مطلب: 57499

رئیس و کارشناس ارشد پرستاری

رئیس و کارشناس ارشد پرستاری

رئیس و کارشناس ارشد پرستاری: نفیسه فخریان 

مدرک تحصیلی: کارشناس پرستاری 

آدرس:خیابان سلمان فارسی(مشتاق دوم)-ساختمان غدیر-غدیر١-طبقه ٥

تلفن: 32657954

رئیس و کارشناس ارشد امور پرستاری تحت نظارت کلی مدیریت درمان استان و نظارت مستقیم معاون ذیربط انجام وظیفه نموده و اهم وظایف آن به شرح ذیل است:
وظایف اصلی :
• ایجاد هماهنگی و وحدت عمل بین فعالیت های  کلیه واحدهای تابعه و راهنمایی و هدایت آن در حوزه پرستاری درراستای اهداف سازمان.
• اعمال نظارت پویا از طریق چک لیست امتیازی، بازرسی های مستمر و برنامه ریزی شده، فرم های نظرسنجی و بررسی تجزیه و تحلیل آمارهای عملکردی.
• تدوین، نظارت، اجراو پایش برنامه های عملیاتی حوزه پرستاری در راستای اهداف راهبردی سازمان.
• برنامه ریزی و ایجاد تمهیدات لازم به منظور ارتقاء کیفیت ارائه خدمات و استقرار استاندارد های حرفه ای پرستاری در مراکز تابعه
اجرایی :
• نظارت بر رعایت شئونات اسلامی و اخلاق حرفه ای همکاران و رفتار مناسب آنها با مراجعین و مسئولین مافوق در مراکز درمانی تابعه استان
• برقراری ارتباط موثر با مدیریت درمان استان از طریق سیستم گزارش دهی و گزارش گیری منظم و منسجم امور پرستاری.
• کارشناسی تخصصی درامور پرستاری مراکز درمانی و برنامه ریزی در جهت استفاده بهینه از امکانات موجود.
• بررسی فعالیتهای حوزه تحت نظارت  و ارائه گزارش ادواری به مقام مافوق.
• برنامه ریزی و نظارت یر استقرار استانداردهای نظام اعتباربخشی در حوزه پرستاری در مراکز درمانی تابعه.
• برنامه ریزی و نظارت بر استقرار نظام مراقبت های عفونتهای بیمارستانی و بررسی وتحلیل آمار عفونتهای بیمارستانی مراکز تابعه و نظارت بر اقدامات اصلاحی انجام یافته و ارائه گزارش به اداره کل درمان مستقیم.
• نیاز سنجی نیروی انسانی حوزه پرستاری در مراکز تابعه استان بر اساس نرم و ضوابط سازمانی و کارسنجی.
• پیشنهاد و اظهارنظر در خصوص ارزیابی و شایستگی و سنجش کارایی و اثربخشی تشویقی نظیر مزایای انگیزشی و... به مقام مافوق.
• پیشنهاد و اظهارنظر  در خصوص اعزام و جابجایی کادر پرستاری  تحت سرپرستی جهت انتقال،استعفا،ماموریت در سطح استان و یا خارج استانی و شرکت پرسنل زیر مجموعه در برنامه،همایش و دوره های آموزشی.
• پیشنهاد و  اظهارنظر  درخصوص انتخاب و انتصاب مدیر/رئیس، سوپروایزر آموزشی ، سوپروایزر بالینی و سرپرستاران مراکز درمانی تابعه  بر اساس ضوابط و مقررات سازمان و انتخاب پرستار نمونه استانی و کشوری و شرکت در کمیته های مرتبط.
• شرکت فعال در کمیته های مرتبط با حوزه پرستاری(کمیته کنترل عفونت،کمیته اخلاق پزشکی و..) و پیگیری مصوبات و تصمیمات متخذه.
• شرکت در سمینار و جلسات مرتبط به منظور ارتقاء دانش در زمینه های مربوطه.


نظارت و ارزشیابی :
• نظارت بر عملکرد مدیران پرستاری مراکز درمانی تابعه و رفع مشکلات و عدم انطباقهای آنها از طریق بازدید و برگزاری جلسات مستمر با نامبردگان به منظور تجزیه و تحلیل مشکلات و ارائه راهکارهای مناسب و گزارش به مسئول مافوق و سرپرست گروه پرستاری اداره کل درمان مستقیم
• نظارت بر نحوه اجرایی شدن دستورالعملها و  استاندارد های حرفه ای  مرتبط با حوزه پرستاری.
• نظارت بر نحوه ساماندهی و تنظیم برنامه شیفت کاری پرسنل بر اساس مصوبات و دستورالعمل های سازمانی در جهت استفاده بهینه از نیروی انسانی و ارائه طریق به روسای پرستاری بیمارستانها در سطح استان.
• نظارت بر نحوه انجام وظایف مربوط به کادر پرستاری در واحدهای تابعه و ارزشیابی مستمر عملکرد آنها از طریق مدیران ومسئولین پرستاری مراکز درمانی از لحاظ کیفی و کمی ،شناسایی مشکلات و مسائل مراکز و ارائه راهکارهای مناسب جهت انجام بهینه امور و گزارش به مقام مافوق.
• نظارت بر نحوه انجام وظایف مربوط به کارشناس کنترل عفونت در واحدهای تابعه و ارزشیابی مستمر عملکرد آنها از لحاظ کیفی و کمی ،شناسایی مشکلات و مسائل مراکز و ارائه راهکارهای مناسب جهت انجام بهینه امور و گزارش به مقام مافوق.

تحقیق و توسعه
• انجام فعالیت های مطالعاتی و بررسی مقایسه عملکرد پرستاران در بخشهای  مختلف مراکز درمانی و تعیین موارد انحراف و علت یابی آن و ارائه راهکار در قالب گزارش مدیریتی.
ارتباط و هماهنگی با سایر واحدها
• هماهنگی با واحد آموزش در تامین نیازهای آموزشی به منظور ارتقاء سطح کیفی کارکنان مربوطه.
• .همکاری و شرکت در جلسات کمیته های مرتبط از جمله کمیته ارتقا و انتصاب و کمیته مرگ و میر و.....
• مسئولیت سرپرستی مستقیم افراد زیرمجموعه بر اساس نمودار سازمانی و طبق اختیارات تفویضی از سوی مقام مافوق.
• همراهی گروههای بازرسی، نظارت و اعزامی از ادارات کل ستادی و همچنین گروههای بازرسی فراسازمانی جهت بازدید از مراکز درمانی در صورت لزوم.
• بررسی وضع موجود امکانات، تجهیزات مورد استفاده کادر پرستاری و فضای فیزیکی در بخشهای بستری و سرپایی در سطح استان و ارائه گزارش به مقام مافوق.
• همکاری و هماهنگی با سایر واحدها در خصوص جذب و بکارگیری نیروی انسانی در زمان برگزاری آزمونهای استخدامی سازمان.
• مشارکت موثر در جذب ،توزیع، تقسیم، اعزام و نقل و انتقالات نیروی انسانی اعم از استخدامی، طرحی و قراردادی در مراکز درمانی تابعه استان.
• همکاری و مشارکت در ارزشیابی خدمات ، بررسی رضایتمندی مددجویان و بررسی رضایتمندی کارکنان پرستاری.
• نظارت،همکاری و مشارکت در بررسی و ارزشیابی تاثیر برنامه های آموزشی بر کیفیت ارائه خدمات پرستاری در سطح استان.
• رسیدگی به شکایات واصله و تخلفات کادر پرستاری مراکز درمانی.
• جلوگیری از دخالت افراد فاقد صلاحیت و غیرمجاز در امور پرستاری .
• انجام سایر وظایفی که در حدود قوانین و مقررات از سوی مقام مافوق ارجاع می گردد.

شرایط احراز پست مذکور
پست رئیس و کارشناس ارشد پرستاری با حداقل  لیسانس پرستاری با دوازده سال سابقه خدمت پرستاری که سه سال آن در یکی از پستهای مدیریتی(سرپرستار، سوپروایزر ، رئیس /مدیر پرستاری )ارائه خدمت نموده باشد که پس از تایید نهایی اداره کل درمان مستقیم (گروه پرستاری)قابل احراز  میباشد.
تبصره: مدت زمان خدمت در ستاد مدیریت درمان بعنوان کارشناس کلینیک (پرستار)بعنوان سابقه مدیریتی لحاظ گردد.

نسخه چاپی نسخه XML فایل خبر ارسال به دوستان
ارتباط مستقیم در فضای مجازی با سرپرست سازمان تامین اجتماعی
به صفحه اینستاگرام سازمان تامین اجتماعی بپیوندید
کلید واژه
 
سروش سراسری - سایت اصلی آپارات سراسری - سایت اصلی
زمان انتشار: ۱۳۹۷ يکشنبه ۱۲ فروردين ساعت 18:43 | تعداد بازدید: 783 | کد مطلب: 57499
ارسال نظر
نام:
captcha
کد امنیتی:
پست الکترونیک:
نظر: 100

مشاهده دیدگاه بینندگان



چند رسانه ای
عکس
فیلم
طرح و پوستر
کاریکاتور
صوت
 
  • پیام تبریک مدیردرمان تامین اجتماعی استان اصفهان به مناسبت سال جدید
  • تقدیر از پرسنل شاهد و ایثارگر مدیریت درمان تامین اجتماعی در ستاد و مراکز تحت پوشش
  • از مهندسین اداره کل و مدیریت درمان استان اصفهان تقدیر شد
  • رونمایی از نشریه داخلی روابط عمومی مدیریت درمان تامین اجتماعی استان اصفهان در دهه مبارک فجر
  • نشست با امام جمعه، نماینده مجلس و خیرین نجف آباد
  • دیدار رئیس درمانگاه شهید کمالپور ( شماره 1) با خانواده شهید کمال پور
  • پیام تبریک مدیردرمان تامین اجتماعی استان اصفهان به مناسبت سال جدید
  • تصادف شدید ‌خودروی مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی در گرگان‌ / دکتر نوربخش به اتاق عمل منتقل شد
  • مدیریت درمان تامین اجتماعی اصفهان رتبه برتر و شایسته تقدیر ویژه دراجرایی کردن برنامه های ستاد اقامه نماز استان و رتبه سوم در کشور را کسب کرد.
  • سیگار و مشکلات استخدام
  • تکنیک های ترک سیگار
  • عوارض سیگار بر نوزاد

آرشیو

آرشیو

آرشیو

آرشیو

آرشیو